Arbeits- und Gesundheitsschutz

Arbeitssicherheitskennzahlen

• Systembewertende Kennzahlen
  

  • Beschwerden, Unfälle, Krankenstand, Systemumsetzung, usw.

• Bereichsbewertende Kennzahlen
  

  • Beschaffung, interne / externe Kommunikation, Schulungen, Personal, Sicherheit

Arbeitsschutz basiert auf:

• Vorsorgeprinzip
  

  • Gefahren vor dem Entstehen zu verhindern

• Verursacherprinzip
  

  • Der Verursacher muss für den Schaden haften

• Kooperationsprinzip
  

  • Lösungen durch Zusammenarbeit betroffener Gruppen finden

Gründe für Arbeitssicherheit

• Image-Gewinn → Präsenz in den Medien

• Kennen der rechtlichen Pflichten und Auflagen → Rechtssicherheit u. geringeres Haftungsrisiko

• Vorteile bei Krediten u. Versicherungen

• Verringerung der Störanfälligkeiten der Anlagen durch gezielte Wartungen

• Erfüllung von Forderungen der Öffentlichkeit, von Organisationen u. Verbänden

Bestellung des Sicherheitsbeauftragten

• Die Anzahl bestimmt sich aus der BGV A1 Anlage 2 (zu § 20 Abs. 1)

• Ausbildung:
  

  • Teilnahmebescheinigung 1 Tag 

Arbeitssicherheit Definition:

• Gefährdung

  • Unter einer Gefährdungversteht man
    

    • eine Quelle eines möglichen arbeitsbedingten Unfalls oder einer arbeitsbedingten Gesundheitsbeeinträchtigung

  • Gefährdungen umfassen sowohl
    

    • die Möglichkeit des Einwirkens von schädlichen Energien und Stoffen auf den Menschen

    • Belastungen, die negative Beanspruchungsfolgen hervorrufen können

• Belastung & Beanspruchung

  • Belastung:
    

    • linear / dauerhaft / kurzzeitig /

  • Beanspruchung:
    

    • Verschleiß / Alterung / Überlastung

• Risiko

  • ist die Wahrscheinlichkeit und die Schwere eines durch eine Gefährdung möglichen Schadens

  • Mögliche Klassifizierung
    

    • Mängel der Klasse I: keine bzw. geringe sicherheitstechnische Relevanz

    • Mängel der Klasse II: sicherheitstechnisch unter bestimmten Voraussetzungen relevant

    • Mängel der Klasse III: sicherheitstechnisch relevant

    • 1 für geringe Eintrittswahrscheinlichkeit,

    • 3 für mittlere Eintrittswahrscheinlichkeit und

    • 5 für hohe Eintrittswahrscheinlichkeit

Motion-Capture und die Ergonomie am Arbeitsplatz

Pflichtdokumente ISO 45001

• 4.3 Anwendungsbereich des A&G-MS 

• 5.2 A&G-Politik

• 6.1.1 Risiken und Chancen 

• 6.1.1  Erforderliche Prozesse zur Bestimmung von Risiken und Chancen, 
  Sicherheitsaspekte, bindenden Verpflichtungen, Planung von Maßnahmen 

• 6.1.2  A&G-Aspekte und Sicherheitsauswirkung sowie Bewertungskriterien 

• 6.1.3  Bindende Verpflichtungen 

• 6.2.1 A&G-Ziele

• 7.2 Nachweise zur Kompetenz

• 7.4.1 Nachweise zur Kommunikation, soweit angemessen 

• 8.1  Dokumentierte Informationen zu Prozessen der betrieblichen Planung und Steuerung 

• 8.2  Dokumentierte Informationen zu Prozessen der Nofallvorsorge und Gefahrenabwehr 

• 9.1.1  Nachweise der Ergebnisse der Überwachung, Messung, Analyse und Bewertung 

• 9.1.2  Nachweise der Ergebnisse der Bewertung der Einhaltung der bindenden Verpflichtungen 

• 9.2.2 Nachweise der Verwirklichung des Auditprogramms und der Ergebnisse der Audits

• 9.3 Nachweis der Ergebnisse der Managementbewertung

• 10.2 Nachweis zu Nichtkonformitäten und Ergebnissen von Korrekturmaßnahmen